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底张办规范管理催生非公企业党建工作新活力_0

2018-08-10 23:44:00

底张办不断加强非公企业开展党建活动,坚持边学习、边探索、边实践、边规范,创新理念、创新方法,对一些行之有效的办法,以制度形式加以规范,促进企业党组织活动健康有序开展。

一是建立党组织工作制度,规范党组织活动。我们一手抓组建,一手抓规范和提高。指导非公党组织建立健全了三会一课、发展党员、党员教育管理、党员目标考核及党员区等工作制度,在工作中坚持参与不干预、支持不拆台、引导不强制、监督不迁就的工作原则广告宣传车
,引导企业党组织在开展工作时要不断研究新情况,总结新经验,探索新路子,做到服务中心,强化渗透;发挥民主,加强疏导;区分层次,注重实效;贴近职工,依靠职工;入情入理,亲切可信。

二是实行党建工作联席会议和联系点制度无缝方管厂家
,促进党组织活动。7名办事处领导班子成员,按照各自分工和工作需要每人重点联系1家企业,督导检查非公有制企业党建工作的开展情况,解决企业在生产中所遇到的实际困难。定期召开非公有制企业党建工作联席会,通报近期工作情况,分析当前党建形势,针对突出问题,提出具体措施。每个季度都把阶段性工作任务分析汇总二手离心机
,以便于抓落实。

三是建立党建工作联络员、指导员制度,指导企业开展党的活动。建立了党建工作指导员制度,选派16名党建指导员,加强了对非公企业党建工作的指导。在我们的积极引导下,绝大多数党组织都能立足于企业的实际,开展形式多样的活动。各非公企业以职工活动中心为平台,及时组织活动,宣传党的路线方针政策,劳动法规和公司的规章制度,教育职工遵纪守法,争做四有职工,树立良好的企业形象。同时,创办了阅览室、台球室、乒乓球室等职工活动场所,丰富了职工精神生活。这些富有成效的活动,增强了党建工作的亲和力,使企业内部关系更加融洽、和谐,促进了企业发展。

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